天下英才汇龙城 创新创业在常州,常高新·漫柏未来人才社区保障常州建设人才新高地

来源:榕城网  发布时间:2022-05-07 16:41:19 

又是一年招聘季,面对山东、浙江、江苏4家企业抛来的“橄榄枝”,南京农业大学工学院机械设计制造及自动化专业大四学生付彦,最终选择了与江苏常州一家通信公司签订了意向书。付彦的决定,也是越来越多江苏高校毕业生的选择。

如今就业形势一年比一年严峻,反复的新冠也让毕业生就业变得雪上加霜。2021年江苏省普通高校毕业生总数为60.1万人,登记就业地区的毕业生共计45.8万人,其中江苏省有33.8万人,占73.75%。省高校招生就业指导服务中心主任胡建平介绍,留苏就业的毕业生中,南京有约7.98万人,苏州有6.58万人,第3位的无锡有3.39万人,紧随其后的南通、常州都在2万多人。

在2022年初常州市委召开的人才工作会议指出,要全面落实省委人才工作会议部署要求,加快推进新时代人才强市建设,全力打造全国青年创新创业最向往城市,让天下英才在常州遇见和创造更加美好的未来。

常高新·漫柏未来人才社区作为常州市人才保障的重要支撑,将全方位、全要素、全链条解决青年人才创新创业的后顾之忧、搭建青年人才创新创造的成长之梯。

积极响应号召,打响城市标杆人才社区品牌

推进保障性住房建设是住房供给侧结构性改革的重要举措,是共同富裕建设中的重要内容,对实现全体人民住有所居、促进社会和谐稳定意义重大。为进一步完善常州住房保障体系,加快发展保障性租赁住房,着力解决新市民、青年人等群体的住房困难问题,常州印发了《常州市关于加快发展保障性租赁住房的实施方案》,进一步深化住房供给侧结构性改革,加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度。

突出青年友好,打响城市品牌,常州市正大力推进人才公寓建设,打造多彩活力的青年人才友好型城市,“十四五”期间,常州将引进超10万名大学生,将在高校、科研机构、高新区等人才集聚区规划建设或改造人才公寓10万套、创客空间100万平方米,人才公寓3年免费入住,青年驿站3个月免租……

常州人才公寓建设正在加速推进中,今年全市人才公寓建设的目标任务为3万套(间),截至目前,全市已新建或改造人才公寓1.5万套(间)。常高新·漫柏未来人才社区正是这其中改造盘活国有闲置资产,让青年人才住有所居的标杆项目。

社区总投资超2亿元,总建筑面积达17.2万平方米,共有公寓3118间,可为常州近8000名城市青年提供服务,社区在建筑、景观、室内、业态、生活方式等方面进行全域化提升,突出邻里、教育、交通、创业等特色场景,以独具韵味的时尚风貌和满载归属感的活力场所,为人才提供多元化的生活体验,对吸引人才、留住人才扎根常州、创业发展具有重大意义。

创新孵化模式,搭建优质共享创业平台

自2012年实施第一轮“龙城青年大学生创业”三年行动计划以来,常州市已实施了三轮三年行动计划。 3月2日,常州发布新一轮《常州市“龙城青年大学生创业”三年行动计划(2022-2024年)》,计划在三年内扶持大学生创业6000人以上,创业带动就业1.8万人以上,征集大学生创业项目450个以上,资助大学生优秀创业项目300个以上。

新一轮《三年行动计划》着重对大学生创业政策进行了优化和完善,进一步扩大对象范围、提高补贴标准、延长补贴时限、减少限制条件,总体上呈现“一增加”“二扩大”“三提高”“四调整”的特点,即增加国家级创业孵化示范基地运营补贴;扩大政策享受对象,扩大创业带动就业补贴所带动的对象;提高创业带动就业补贴标准、在常注册的创业项目补贴标准、优秀创业项目孵化补贴标准;调整一次性创业补贴、创业租金补贴、创业带动就业补贴大学生创业者社保补贴申请享受期限。

大学生创业工作面临着新的形势和更高要求,常州进一步完善扶持政策,改进服务方式,不断推动大学生创业工作向更高层次、更高质量迈进。常高新·漫柏未来人才社区也积极配合政府人才建设工作,依托集团公司的品牌、人脉、影响力等方面的优势,整合各方面资源,为各类人才搭建优质共享创业平台,致力于在人才诉求、企业需求信息不对称的时代,通过技术创新及大数据分析,让才智共享更容易,大幅降低个人创业的门槛与成本,助力常州大学生创业市场的活跃与繁荣。

用心服务人才,吸引激励人才扎根常州

青年人才有理想敢奋斗,但是他们拒绝“画大饼”,真金白银的补贴有时候显得更为实在。为进一步发挥人才在推动社会生产力进步、服务高质量发展中的重要作用,全力建设国家级创新型城市和人才友好型城市,常州市在创新发展战略指引下,出台《“青年人才生活居住双资助”实施细则》,引才定位更加精准、政策更加优越、推进更加迅速,2021年上半年共引进人才5.2万名,接近去年全年引才总量的80%。

对符合条件的青年人才提供购房、租房资助和生活资助,企业新引进毕业2年内的全日制本科、硕士、博士人才,缴纳6个月以上社保的,分别给予每月300元、500元、800元的生活补贴,连续补贴2年。在常连续缴纳社保6个月以上且抵常工作2年内首次购买本地商品房的,全日制本科、硕士、博士人才分别给予3万元、5万元、25万元的一次性购房补贴。对经认定的人才,给予住房公积金贷款方面的政策支持。为进一步推动政策落地,常州市人社部门与住建、大数据等部门开发了青年人才生活居住双资助申报系统。共同吸引人才安居常州、激励人才扎根常州,为全市人才招引提供有力保障。

常高新·漫柏未来人才社区也用心服务人才,以数字孪生智能管理系统进行智慧决策,对用户需求快速反应,启用人脸识别、高空抛物检测等智能化公寓管理系统,为用户提12小时管家贴心服务,24小时安保系统封闭式管理。此外,社区还为用户配备了智能门锁、智能水电表、智慧安防、智能线上系统及智能全新家具家电,漫柏管家、保洁维修、购物等方面也全方位满足用户需求,让用户“住的更放心”。

“人既尽其才,则百事俱举”。常州整合优化各类政策,真心实意为人才服务,全域化推动青年发展友好型城市建设,全力为青年人才搭建就业好平台、创业大舞台,常高新·漫柏未来人才社区也将为常州打造全国青年创新创业最向往的城市,谱写“天下英才汇龙城,创新创业在常州 " 的生动诗篇,积极贡献自己的力量。

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