金华市教育局领导、局机关相关处室人员，市直属学校(单位)党政主要负责人，行风监督组主要负责人，市直单位(学校)2020年新招聘教师，以及各县(市、区)分会场教育局和学校相关人员参加了会议。
“我志愿成为一名光荣的人民教师，贯彻党的教育方针，履行教师神圣职责……”大会第一项议程是新教师入职宣誓。由金华一中教师王洋平带领现场新教师面对大屏幕进行宣誓。年轻老师们右手握拳，情绪高昂。用铮铮誓言展现了人民教师恪尽职守、积极奉献的职业精神。
会上，金华一中新教师代表陈婧婕，武义县最美教师代表潘海燕、浦江县堂头中学常务副校长洪米蓝、义乌市教育局局长叶国江分别进行了发言。其中，来自武义县柳城畲族镇中心小学潘海燕的发言，博得了现场阵阵掌声。作为一名从教25年的乡村教师，她克服山区教学困难和个人生活遭遇，默默付出大爱，为留守儿童带去如母亲般的温暖。听完她的发言，现场有不少年轻老师感动落泪。
最后，金华市教育局党委书记、局长楼伟民发表了重要讲话。他充分肯定了当前全市师德师风建设工作所取得的成果，就为什么要加强师德师风建设、当前存在的问题和不足、以及下一步如何开展师德师风建设工作等方面提出了要求。楼伟民重点强调了10条加强师德师风建设的硬核举措：
一提高政治建设的“首位度”。把握政治“第一属性”，落实忠诚“第一要求”，强化党建“第一堡垒”;二严把教师聘用的“入口关”。严格执行教师资格认定政策，执行教师准入制度，扎实开展岗前培训;三把好师魂铸造的“总开关”。热爱教育事业，投身教育实践，要和谐多方关系;四提振教书育人的“精气神”。全体教育人要对标比拼强担当、争先进位走前列，建设一支勇于担当、拼搏实干的“教育铁军”;五构建从严管理的“闭合圈”。坚持把师德师风作为评价教师素质的第一标准，严格落实违反师德“一票否决制”;六打好专项整治的“组合拳”。要以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气将师德师风问题整治到底，坚决做到发现一起，查处一起，通报一起，警示一片，持续加码不松劲，问题不解决不罢休;七织密联系师生的“服务网”。积极为学校分忧，真心实意为师生排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力做到让师生家长满意;八加大师德违反的“惩戒度”。制定负面清单。根据日常群众反映集中师德师风问题，结合工作实际，制定师德负面清单，详细规定清单的适用范围、处理办法、主体责任等细则，对全市中小学教师规范师德行为提出具体要求，划定处置情节;九营造尊师重教的“大环境”。严格规范各类活动进校园，严格控制进校园项目。高度重视教职员工心理健康问题;十扎牢长效制度“篱笆墙”。建立健全教师培训长效机制，健全教师考核长效机制和教师惩处长效机制。
